Le Gouvernement a annoncé une revalorisation du SMIC de 2,65% à compter de mai 2022. Cette nouvelle augmentation automatique se fera le 1er mai 2022, en raison du cours de l’inflation.
Cette hausse intervient dans un contexte d’inflation galopante et à la suite de la publication par l’INSEE de l’indice des prix à la consommation pour le mois de mars 2022. Ainsi, entre novembre 2021 et mars 2022, l’indice de référence des prix à la consommation pour les ménages les plus modestes a progressé de 2,65%.
Avec cette augmentation, le SMIC horaire brut passera de 10,57€ à 10,85€ quand le SMIC mensuel brut, pour une personne à temps plein, passera de 1 603,12€ à 1 645,58€, ce qui reviendra en net avant impôt à 1 304,64€ (contre 1 269€ actuellement). À noter que cette hausse impacte également les contrats d’alternances (apprentis et contrats de professionnalisation).
Aucune négociation régionale n’est pour l’heure prévue pour les ouvriers N1P1 et N1P2. En attendant l’ouverture de discussion entre les syndicats, c’est le SMIC qui s’appliquera.
Source : Capeb Infos, avril 2022
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